Karriere

Schilder mit der Aufschrift "Veränderung" und "Stillstand"

"Neustart statt optimieren und konservieren"

Ein überholtes Geschäftsmodell zu optimieren statt einen mutigen Schritt zu setzen und einen Kurswechsel zu vollziehen kann ein Unternehmen ins Grab bringen. Organisationsberater Jens-Uwe Meyer anhand...

Psychopathen sind weitgehend empathielos. Der Umgang mit ihnen erfordert besondere Strategien.

Psychopathen als Manager und Chefs: so setzen Sie sich zur Wehr

Psychopathen fehlt es weitgehend oder völlig an Empathie und anderen grundlegenden Soft Skills. Dennoch sind sie als Manager gerade in unsicheren Zeiten oft erfolgreich. Wer es mit einem Psychopath al...

Malik on Management: Von Unternehmern und Investoren

Malik on Management: Von Unternehmern und Investoren

Sollen Unternehmer oder Investoren an der Spitze einer Firma stehen? Für Managment- und Leadership Doyen Fredmund Malik ist die An...

Buchstaben X und Y

Malik on Management: Falsche Menschenbilder und Stärken

Kann man Menschen Typen zuordnen? Sind die einen wirklich unmotiviert, faul und schwach und die anderen stark, einsatzbereit und s...

Erfolg im Business: Es ist die Mission, nicht die Vision, die zählt.

Malik on Management: Die Mission zählt, nicht die Vision

Visionen? Management- und Leadership-Doyen Fredmund Malik mahnt, stattdessen Business Missionen klar und konkret zu bestimmen. Wer...

Weitblick oder nur am Ruder? Was macht einen Leader aus, was unterscheidet Leadership und Management?

Malik on Management: Von Managern und Führern

Eine oft gestellte Frage lautet: Sollen in den Schlüsselpositionen einer Organisation Manager oder Führer stehen? Aber gibt es zwi...

Malik on Management: Das Management des Kopfarbeiters

Malik on Management: Das Management des Kopfarbeiters

Sechs Thesen von Management- und Leadership-Doyen Fredmund Malik über das Führen von Kopfarbeitern und wie sich das moderne Manage...

Österreich auf der Biennale. Mit dem Wiener Traditionsunternehmen Kohlmaier hat Jakob Lena Knebl einen Fauteuil in Form einer mit überdimensionalen Ringen und Armreifen geschmückten Hand entwickelt. ("Hold me now", 2021.)

Kunst als Inspiration für Führungskräfte: Grüße aus Venedig

Diese Erkenntnis mag zunächst abstrus klingen, aber Kunst kann Führungskräften helfen, festgefahrene Annahmen, Haltungen und Denkm...

Malik on Management: Wer ist ein wahrer Leader?

Malik on Management: Wer ist ein wahrer Leader?

Management- und Leadership-Doyen Fredmund Malik über echte Leader: Echte Leadership haben nur Menschen mit bestimmten Eigenschafte...

Stefan Bergsmann, Geschäftsführer von Horváth & Partners Österreich

Unternehmenssicherheit: Topmanager sind bei Cyber Security gefordert

Jedes zweite Unternehmen war schon einmal Opfer eines Cyberangriffs. Stefan Bergsmann, Österreich-Geschäftsführer der Managementbe...

Manager müssen Resultate liefern. Wem das nicht wichtig ist, der kann kein Manager sein, meint Management-Doyen Fredmund Malik.

Management: Nur das Ergebnis zählt [von Fredmund Malik]

Erfolgreiches Management ist nicht eine Frage des Stils, sondern der erzielten Resultate. Management muss an den Ergebnissen ausge...