Mental Performance
Der Shortcut zu mentaler Stärke – fundiert und anwendbar
Artikel zum Thema
Mental Performance
Das Glücksrad im Kopf: Warum Ihre Besten ausbrennen und Ihre Trägsten auch
Burn-out und Bore-out gelten als gegensätzliche Phänomene. Hier die Überlasteten, dort die Unterforderten. Doch neurobiologisch ha...
Teamkultur #5
Wie aus Präsenz, Resonanz und Klarheit echte Performance wird
Warum echte Wirkung in Teams nicht durch mehr Beratung entsteht, sondern durch gemeinsame Erfahrung. Monika Edlinger zeigt, wie au...
Mental Performance
Die sechs Motive, die über gute Führung entscheiden
Menschen sind nicht unmotiviert, sie werden oft nur falsch angesprochen. Warum klassische Ziele, Boni und Vision-Statements häufig...
Customer Experience
CX ist kein Nice-to-have: Mit Fokus, Lernkultur und Messbarkeit zu mehr Wachstum
CX ist nicht tot, sie wird nur oft falsch angepackt: Statt Effizienz und Tool-Hype braucht es echte Kundenzentrierung als Wachstum...
Performance-Talks #1
Die Erfolgsformel der Weltmeister
Was verbindet Spitzensportler:innen, Top-Manager:innen und Menschen, die auch unter Druck klar, resilient und leistungsfähig bleib...
Teamkultur #4
Der Boden entscheidet - Warum Führung dort beginnt, wo niemand hinsieht
Wenn Führungskräfte Veränderung wollen, arbeiten sie oft am Sichtbaren: Verhalten, Meetings, Performance. Diese Kolumne dreht den ...
Mental Performance
Das Gehirn unter Stress ist trainierbar: Hirncoaching im Selbstversuch
Birgit, Führungskraft, wagt den Selbstversuch: Hirncoaching statt klassischer Gesprächstherapie und entdeckt, wie sich Stress im G...
Mental Performance
Die Macht der Erwartungen: Wie Führung Leistung formt
Erwartungen wirken oft, bevor Leistung sichtbar wird: Sie lenken Aufmerksamkeit, färben Interpretationen und kippen Entscheidungen...
Teamkultur #3
Wenn das Ego den Raum erstickt – und wie man ihn mit Fragen wieder öffnet
Wenn zwei Egos ein Meeting dominieren, wird der Raum schnell eng: Ideen verstummen, Fragen bleiben aus, Lernen stoppt. Warum das p...