HR-Management
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Das Arbeitskräftedilemma zieht immer weitere Kreise
Offene Stellenausschreibungen aber keine Bewerbungen. Immer häufiger sind Betriebe mit dieser Situation konfrontiert und müssen zu...
Länger arbeiten als bis Regelpension lohnt sich – wann es Abschläge gibt
Wer kein Schwerarbeiter oder Invalide ist und vor dem Regelpensionsalter von 65 Jahren in Frühpension geht erhält deutlich weniger...
Unterschied Arbeiter und Angestellte: Von Kündigungsfristen bis Krankenstand
Arbeitsrecht: Seit einer Gesetzesnovelle gab es Arbeitern und Angestellten bei Entgeltfortzahlung für langen Krankenstand und läng...
Kollektivverträge in Österreich: Die Branchen den besten Gehältern
Das Gehalt hängt nicht nur von der Qualifikation und Verhandlungsgeschick, sondern auch von der Branche, in der man arbeitet. Eine...
Arbeitskräftemangel: Wo sind all die Leute hin?
Unternehmen aus allen Bereichen beklagen den akuten Mangel an Arbeitskräften. Die Arbeitslosigkeit ist so niedrig wie seit 2008 ni...
Personalmanagment: Schlüsselkräfte mit Bleibegesprächen halten
Hin und wieder erfahren oder spüren Führungskräfte, dass ein Leistungsträger überlegt, das Unternehmen zu verlassen. Dann sollten ...
Remote Scouting: Herausforderung und Chance für HR-Manager
Der Fachkräftemangel lastet auf der Wirtschaft. Remote Worker können einen Beitrag leisten, ihn einzudämmen. HR-Abteilungen von Un...
Fachkräftemangel in Handel und Gewerbe bremst Energiewende
Die private Nachfrage nach alternativer Strom- und Wärmeversorgung boomt. Doch Handwerk und Gewerbe fehlt es an Rahmengesetzen und...
Wie sich Führungskräfte bei einer Weihnachtsfeier angemessen verhalten sollten
Die richtige Knigge für die Weihnachtsfeier ist nicht nur für Mitarbeiter wichtig, sondern auch für Unternehmer und Führungskräfte...