BCG Gender Diversity Index 2020: Frauen weit in der Unterzahl

Zum zweiten Mal hat die Boston Consulting Group ihren Gender Diversity Index für die 50 größten börsenotierten Unternehmen in Österreich erstellt. Der Index-Höchstwert von 100 Punkten steht dabei für die gleiche Anzahl von Frauen und Männern in Aufsichtsrat und Vorstand. In Österreich erreichen nur sechs der untersuchten Unternehmen mehr als 50 Punkte.

Von links hinten nach rechts vorne:
KARIN EXNER-WÖHRER, CEO, Salzburger Aluminium JUDIT HAVASI, Generaldirektorin, Donau Versicherung GERDA HOLZINGER-BURGSTALLER, Vorständin, Erste Bank EVA DICHAND, Geschäftsführerin, HEUTE MENARD SOLVEIG-GALLI, CPO, Wienerberger DORIS KREJCAREK, Vorständin, Ottakringer INGRID HENGSTER, Vorständin, KfW SILIVA AZZALI, Vorständin, Wolford ALEXANDRA PALT, Vorständin L'Oréal Group MONIKA STOISSER-GÖHRING, CFO, AT&S ALEXANDRA HABELER-DRABEK, Vorständin Erste Group

Von links hinten nach rechts vorne: KARIN EXNER-WÖHRER, CEO, Salzburger Aluminium JUDIT HAVASI, Generaldirektorin, Donau Versicherung GERDA HOLZINGER-BURGSTALLER, Vorständin, Erste Bank EVA DICHAND, Geschäftsführerin, HEUTE MENARD SOLVEIG-GALLI, CPO, Wienerberger DORIS KREJCAREK, Vorständin, Ottakringer INGRID HENGSTER, Vorständin, KfW SILIVA AZZALI, Vorständin, Wolford ALEXANDRA PALT, Vorständin L'Oréal Group MONIKA STOISSER-GÖHRING, CFO, AT&S ALEXANDRA HABELER-DRABEK, Vorständin Erste Group


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